ADMINISTRACIÓN LOCAL – OFERTA EMPLEO PUBLICO del 16 de marzo al 1 de abril

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ADMINISTRACIÓN LOCAL – OFERTA EMPLEO PUBLICO

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PERSONAL FUNCIONARIO DE ADMINISTRACIÓN LOCAL CON HABILITACIÓN DE CARÁCTER NACIONAL

  • Resolución de 18 de marzo de 2024, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se publica la convocatoria para la provisión de puesto de trabajo reservado al personal funcionario de administración local con habilitación de carácter nacional, por el sistema de libre designación.

De conformidad con lo dispuesto en el apartado sexto del artículo 92 bis de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local, así como en el artículo 46 del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico del personal funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional, y en uso de las competencias conferidas en el Real Decreto 682/2021, de 3 de agosto, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Hacienda y Función Pública y se modifica el Real Decreto 139/2020, de 28 de enero, por el que se establece la estructura orgánica básica de los departamentos ministeriales, esta Dirección General acuerda publicar, en extracto, la convocatoria para la provisión por el sistema de libre designación del puesto de Vicesecretario/a General (Titular del Órgano de apoyo al Consejo de Gobierno Insular y al Consejero/a Secretario/a del mismo) del Cabildo Insular de La Palma, convocado por la Dirección General de la Función Pública de la Comunidad de Canarias, reservado a personal funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional y relacionados en el anexo, con arreglo a las siguientes bases:

Primera.

El puesto de trabajo que se anuncia podrá ser solicitado por el personal funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional, perteneciente a la Subescala, y en su caso categoría, a que está reservado.

No podrá concurrir a la convocatoria el personal funcionario que se encuentren en las situaciones previstas en el artículo 36.2 a), b) y c) del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico del personal funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional.

Segunda.

Los interesados dirigirán su solicitud a la Corporación convocante, dentro de los quince días hábiles a partir del siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el «Boletín Oficial del Estado», acompañando a la solicitud la documentación acreditativa de reunir los requisitos para su desempeño, en los términos que figuren en la convocatoria.

Tercera.

Los aspirantes deberán sujetarse a las bases de la convocatoria publicadas íntegramente en el diario oficial indicado en el anexo.

Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes, ante esta Dirección General, o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante el Tribunal Superior de Justicia de Madrid, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, así como en los artículos 10.1 i) y 14.2 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, y sin perjuicio de cualquier otro recurso que se pudiera interponer.

Madrid, 18 de marzo de 2024.–La Directora General de la Función Pública, María Isabel Borrel Roncalés.

ANEXO

Corporación: Cabildo Insular de La Palma.

Denominación del puesto: Vicesecretario/a General (Titular del Órgano de apoyo al Consejo de Gobierno Insular y al Consejero/a Secretario/a del mismo).

Complemento específico anual: 22.505,18 euros.

Requisitos de los aspirantes: Pertenecer a la escala de funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional, de la subescala de secretaría, categoría superior.

Publicación íntegra de la convocatoria: Dirección General de la Función Pública.–Resolución de 4 de marzo de 2024, por la que se da publicidad a la convocatoria y bases para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de trabajo de naturaleza directiva y existencia obligatoria denominado Vicesecretario/a General (Titular del Órgano de apoyo al Consejo de Gobierno Insular y al Consejero/a Secretario/a del mismo), clase primera, del Cabildo Insular de La Palma, reservado a la escala de funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional. (Publicado en el Boletín Oficial de Canarias el 14 de marzo de 2024).

PERSONAL FUNCIONARIO

  • Resolución de 6 de marzo de 2024, de la Entidad Metropolitana para el Tratamiento de Residuos (Valencia/València), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 46, de 5 de marzo de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Técnico Medio de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media.

El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

València, 6 de marzo de 2024.–El Presidente, Emilio José Belencoso Rodrigo.

  • Resolución de 8 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Motril (Granada), referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Granada» número 47, de 8 de marzo de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Jefe/a del Servicio de Participación Ciudadana, Anejos y Pesca, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Gestión.

Un puesto de Encargado/a de Mantenimiento de Educación, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Personal de oficios.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Motril, 8 de marzo de 2024.–La Alcaldesa, Luisa María García Chamorro.

  • Resolución de 11 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Amposta (Tarragona), referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Tarragona» número 2024-01848, de 8 de marzo de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Dos puestos de Educador/a Jardín Infancia, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Auxiliar y clase Auxiliar.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Amposta, 11 de marzo de 2024.–El Alcalde, Adam Tomàs Roiget.

  • Resolución de 28 de febrero de 2024, del Cabildo insular de Gran Canaria (Las Palmas), referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial del Estado» número 223, de 18 de septiembre de 2023 (BOE-A-2023-19573), se ha publicado la Resolución de 1 de septiembre de 2023, del Cabildo Insular de Gran Canaria (Las Palmas), referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso, según las bases publicadas en el «Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas» número 66, de 31 de mayo de 2023.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas» número 25, de 26 de febrero de 2024, se ha publicado anuncio de rectificación de dichas bases.

Se abre un nuevo plazo de presentación de instancias, exclusivamente para las plazas o puestos objeto de esta rectificación, de veinte días hábiles a partir del siguiente a la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Las Palmas de Gran Canaria, 28 de febrero de 2024.–Consejera de Área de Administración Pública y Transparencia, Margarita González Cubas.

  • Resolución de 15 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Albacete, referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial del Estado» número 62, de 11 de marzo de 2024 (BOE-A-2024-4693), se ha publicado la Resolución de 4 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Albacete, referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso, según las bases publicadas en el «Boletín Oficial de la Provincia de Albacete» número 27, de 4 de marzo de 2024.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Albacete» número 32, de 15 de marzo de 2024, se ha publicado anuncio de rectificación de dichas bases.

Se abre un nuevo plazo de presentación de instancias, exclusivamente para las plazas o puestos objeto de esta rectificación, de quince días hábiles a partir del siguiente a la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Albacete, 15 de marzo de 2024.–El Alcalde, Manuel Ramón Serrano López.

  • Resolución de 15 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Aielo de Malferit (Valencia/València), que deja parcialmente sin efecto la de 6 de marzo de 2024, referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso.

Se deja sin efecto el anuncio de la convocatoria publicado mediante Resolución de 6 de marzo de 2024, en el «Boletín Oficial del Estado» número 65, de 14 de marzo de 2024 (BOE-A-2024-4992), en relación a la provisión de los siguientes puestos:

Tres puestos de peón de limpieza, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Subalterna y clase Personal de oficios.

Aielo de Malferit, 15 de marzo de 2024.–El Alcalde, Juan Rafael Espí Mompó.

  • Resolución de 11 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Toledo, referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 49, de 11 de marzo de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Coordinador de Emergencias, Seguridad Ciudadana y Protección Civil, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Toledo, 11 de marzo de 2024.–El Concejal, Ignacio José Jiménez Gómez.

  • resolución de 1 de marzo de 2024, del Consorcio de Servicio de Prevención, Extinción de Incendios, Protección Civil y Salvamento de la Provincia de Guadalajara (Guadalajara), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara» número 44, de 1 de marzo de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Oficial Técnico, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Servicio de extinción de incendios.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Guadalajara, 1 de marzo de 2024.–El Presidente, José Luis Vega Pérez.

  • Resolución de 13 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Llanes (Asturias), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 51, de 12 de marzo de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Llanes, 13 de marzo de 2024.–El Concejal, Tomás Antuña Álvarez.

  • Resolución de 13 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Seseña (Toledo), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 36, de 21 de febrero de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Agente de la Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Policía Local y sus auxiliares.

El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Seseña, 13 de marzo de 2024.–La Concejala, M.ª Jesús Villaba Toledo.

  • Resolución de 14 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Torrent (Valencia/València), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 52, de 13 de marzo de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Técnico de Deportes, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Cometidos especiales.

El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Torrent, 14 de marzo de 2024.–La Presidenta, María del Rosari Fernández Aracil.

  • Resolución de 8 de marzo de 2024, de la Diputación Provincial de Badajoz, referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» número 46, de 6 de marzo de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Jefatura de Negociado Formación Local, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa/Auxiliar.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Badajoz, 8 de marzo de 2024.–El Diputado Delegado del Área de Recursos Humanos y Régimen Interior, Ramón Díaz Farias.

  • Resolución de 15 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Amposta (Tarragona), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Tarragona» número CVE 2022-12081, de 28 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Peón Conserje, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Subalterna y clase Personal de oficios.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Amposta, 15 de marzo de 2024.–El Alcalde, Adam Tomàs i Roiget.

  • Resolución de 15 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Alcobendas (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 55, de 5 de marzo de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Responsable de Oficina de Estructura, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa.

El plazo de presentación de solicitudes será de cinco días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Alcobendas, 15 de marzo de 2024.–La Alcaldesa, Rocío García Alcántara.

  • Resolución de 15 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Alcobendas (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 63, de 14 de marzo de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Responsable de Oficina Administrativa, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa.

El plazo de presentación de solicitudes será de cinco días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Alcobendas, 15 de marzo de 2024.–La Alcaldesa, Rocío García Alcántara.

  • Resolución de 25 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Alcobendas (Madrid), de corrección de errores de la de 15 de marzo de 2024, referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

Advertido error en la inserción de la Resolución de 15 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Alcobendas (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso, publicada en el «Boletín Oficial del Estado» número 74, de 25 de marzo de 2024 (BOE-A-2024-5912), se procede a su rectificación:

En la página 34436, donde dice: «El plazo de presentación de solicitudes será de cinco días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el “Boletín Oficial del Estado”.», debe decir: «El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el “Boletín Oficial del Estado”.».

Se abre un nuevo plazo de presentación de instancias, exclusivamente para las plazas o puestos objeto de esta corrección, de quince días hábiles a partir del siguiente a la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Alcobendas, 25 de marzo de 2024.–La Alcaldesa, Rocío García Alcántara.

  • Resolución de 25 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Alcobendas (Madrid), de corrección de errores de la de 15 de marzo de 2024, referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

Advertido error en la inserción de la Resolución de 15 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Alcobendas (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso, publicada en el «Boletín Oficial del Estado» número 74, de 25 de marzo de 2024 (BOE-A-2024-5911), se procede a su rectificación:

En la página 34435, donde dice: «El plazo de presentación de solicitudes será de cinco días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el “Boletín Oficial del Estado”.», debe decir: «El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el “Boletín Oficial del Estado”.».

Se abre un nuevo plazo de presentación de instancias, exclusivamente para las plazas o puestos objeto de esta corrección, de quince días hábiles a partir del siguiente a la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Alcobendas, 25 de marzo de 2024.–La Alcaldesa, Rocío García Alcántara.

  • Resolución de 15 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Hellín (Albacete), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Albacete» número 32, de 15 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Jefe/a del Departamento de Urbanismo, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Hellín, 15 de marzo de 2024.–El Concejal, Pedro Rafael García Sequero.

  • Resolución de 20 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Palencia, referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Palencia» número 32, de 13 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Letrado-Asesor Jurídico, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Palencia, 20 de marzo de 2024.–El Concejal, Carlos José Hernández Martín.

  • Resolución de 21 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Alcobendas (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 68, de 20 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Recaudador/a, perteneciente a la escala de Administración especial, subescala Técnica.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Alcobendas, 21 de marzo de 2024.–La Alcaldesa, Rocío García Alcántara.

  • Resolución de 21 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Mungia (Bizkaia), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de Bizkaia» número 58, de 21 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Agente Primero, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Policía Local y sus auxiliares.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Mungia, 21 de marzo de 2024.–La Alcaldesa, Alaitz Erkoreka.

  • Resolución de 21 de marzo de 2024, de la Diputación Provincial de Burgos, referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Burgos» número 58, de 21 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Dos puestos de Auditor, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media.

Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 58, de 21 de marzo de 2024.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Burgos, 21 de marzo de 2024.–El Vicepresidente, Ramiro Ibáñez Abad.

  • Resolución de 12 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Albalat dels Sorells (Valencia/València), referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 247, de 27 de diciembre de 2022, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Psicóloga/o, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior.

Un puesto de Psicopedagoga/o, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior.

Un puesto de Coordinadora Escuelas y Otros Proyectos, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Administrativa.

Un puesto de Encargado Servicios Múltiples/Limpieza, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Personal de oficios.

Un puesto de Peón Limpieza-Edificios Municipales-1, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Personal de oficios.

Un puesto de Peón Limpieza-Edificios Municipales-2, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Personal de oficios.

Un puesto de Oficial Servicios Múltiples-Electricista, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Personal de oficios.

Dos puestos de Peón Servicios Múltiples-1, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Personal de oficios.

Tres puestos de Peón Servicios Múltiples-2, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Personal de oficios.

Un puesto de Auxiliar Ayuda Domicilio, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica.

Un puesto de Auxiliar Biblioteca y Archivo, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Administrativa.

Un puesto de Conserje Escolar, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Personal de oficios.

Dos puestos de Socorristas, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Administrativa.

Un puesto de Taquillero, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial.

Cuatro puestos de Peón Limpieza-Edificios Municipales-2, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Especial y clase Personal de oficios.

Un puesto de Taquillero, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Especial.

Dichas bases fueron rectificadas en los términos publicados en el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 51, de 12 de marzo de 2024.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Albalat dels Sorells, 12 de marzo de 2024.–El Alcalde, Nicolau Josep Claramunt Ruiz.

  • Resolución de 13 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Boadilla del Monte (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 62, de 13 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Jefe de Servicio de Tesorería, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Boadilla del Monte, 13 de marzo de 2024.–El Concejal, Jesús Egea Pascual.

  • Resolución de 19 de marzo de 2024, de la Diputación Provincial de Burgos, referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Burgos» número 54, de 15 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Jefe del Servicio de la Asesoría Jurídica, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior.

Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 55, de 18 de marzo de 2024.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Burgos, 19 de marzo de 2024.–El Vicepresidente, Ramiro Ibáñez Abad.

  • Resolución de 21 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Alcobendas (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 68, de 20 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Jefe/a de Padrón y Servicios Generales, perteneciente a la escala de Administración general, subescala Administrativa.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Alcobendas, 21 de marzo de 2024.–La Alcaldesa, Rocío García Alcántara.

  • Resolución de 21 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Alcobendas (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 68, de 20 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Jefe/a de Atención Ciudadana, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Alcobendas, 21 de marzo de 2024.–La Alcaldesa, Rocío García Alcántara.

  • Resolución de 22 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Miranda de Azán (Salamanca), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Salamanca» número 57, de 20 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Operario/a de limpieza y servicios múltiples, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Personal de oficios.

Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 58, de 21 de marzo de 2024.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Miranda de Azán, 22 de marzo de 2024.–El Alcalde, José Luis Sánchez Martín.

  • Resolución de 22 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife, referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife» número 26, de 28 de febrero de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Coordinador/a General de Infraestructuras, Equipamiento Comunitario, Emergencias y Movilidad, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Santa Cruz de Tenerife, 22 de marzo de 2024.–La Concejala, Purificación Dávila Carreira.

  • Resolución de 22 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Amposta (Tarragona), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Tarragona» número CVE2024-02495, de 22 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Administrativo/a, adscrito a Secretaría, Oficina de Atención a la Ciudadanía, por promoción interna, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa y clase Auxiliar.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Amposta, 22 de marzo de 2024.–El Alcalde, Adam Tomàs i Roiget.

  • Resolución de 22 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Caravaca de la Cruz (Murcia), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 68, de 22 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Jefe del Servicio Jurídico Administrativo de Urbanismo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Caravaca de la Cruz, 22 de marzo de 2024.–El Alcalde, José Francisco García Fernández.

  • Resolución de 25 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Cofrentes (Valencia/València), referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 59, de 25 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:

Un puesto de Oficial de servicios multiples, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Auxiliar y clase Personal de oficios.

Tres puestos de Auxiliar administrativo, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Administrativa/Auxiliar y clase Auxiliar.

Un puesto de Trabajador/a social, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Superior.

Un puesto de Auxiliar de arqueología, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Media.

Un puesto de Auxiliar de turismo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa y clase Auxiliar.

Un puesto de Monitor/a escolar, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Subalterna y clase Cometidos especiales.

El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Cofrentes, 25 de marzo de 2024.–El Alcalde, Salvador Honrubia Mora.

  • Resolución de 25 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Valladolid, referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid» número 60, de 25 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Director Adjunto del Departamento de Gestion Recursos Humanos , perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Valladolid, 25 de marzo de 2024.–El Concejal, Francisco de Paula Blanco Alonso.

  • Resolución de 25 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Leganés (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 66, de 18 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Jefe Servicio Gestión Administrativa con destino al Área de Recursos Humanos, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Leganés, 25 de marzo de 2024.–La Concejala Delegada de Hacienda y Recursos Humanos, M.ª Pilar Estévez Sánchez.

  • Resolución de 25 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Leganés (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 33, de 8 de febrero de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Jefe Servicio Gestión Administrativa con destino al Área de Contratación de la Delegación de Mayores, Contratación y Compras, Participación Ciudadana y Salud, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Leganés, 25 de marzo de 2024.–La Concejala Delegada de Hacienda y Recursos Humanos, M.ª Pilar Estévez Sánchez.

  • Resolución de 25 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Getafe (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 37, de 7 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Jefe/a de Servicio de Personal, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Getafe, 25 de marzo de 2024.–La Concejala, María de los Ángeles García Rodríguez.

  • Resolución de 26 de marzo de 2024, del Ayuntamiento de Leganés (Madrid), referente a la convocatoria para proveer puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 33, de 8 de febrero de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Jefe Servicio Servicios Técnicos de Personal Funcionario con destino al Área de Obras, Mantenimiento e infraestructuras de la Delegación de Obras, Mantenimiento e Infraestructuras y Patrimonio, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior.

Dichas bases fueron rectificadas en los términos publicados en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 51, de 29 de febrero de 2024.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Leganés, 26 de marzo de 2024.–La Concejala Delegada de Hacienda y Recursos Humanos, M.ª Pilar Estévez Sánchez.

  • Resolución de 27 de marzo de 2024, de la Diputación Provincial de Granada, referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Granada» número 60, de 27 de marzo de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:

Un puesto de Jefatura de Servicio del Gabinete Técnico de Presidencia, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica.

Un puesto de Dirección General de Transformación Digital y Territorios Inteligentes, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica.

El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

Granada, 27 de marzo de 2024.–Diputada Delegada de Transparencia, Recursos Humanos y Administración Electrónica, Mónica Castillo de la Rica.